有限公司在缴纳社会保险方面，应该按照国务院规定的最低标准进行缴纳。目前，最低标准是企业职工工资总额的20%。其中，养老保险缴费基数为职工月工资的20%，医疗保险、失业保险和工伤保险缴费基数为职工月工资的10%，生育保险是按照固定金额进行缴纳。

企业应该按照国家法律法规和相关规定，及时缴纳社会保险费用。

这不仅是保护职工合法权益的重要措施，同时也可以提高员工的福利待遇，增强企业的社会责任感和形象。