一个公司要做到规范运营，首先要建立完善的管理体系和内部流程，包括制定明确的规章制度和操作规范。

其次要加强内部监督和审计，确保员工遵守规定，工作合乎规范。此外，公司还需要依法合规经营，遵守相关法律法规，积极履行社会责任。还需要建立有效的反馈机制，及时纠正和改进存在的问题。

最后，公司要建立健全的培训体系，提升员工素质和专业能力，保持企业的长期发展和稳定运营。