个体户未给员工交社保是违法行为，应按照相关法律规定受到处罚。具体处罚包括但不限于罚款、限期缴纳欠费、责令补缴并支付滞纳金等。

同时，个体户应当尽快补缴员工的社保费用，并确保今后按时足额缴纳，以维护员工的合法权益，避免再次违法。

如果情节严重，个体户还可能受到其他更严厉的处罚，如行政拘留或吊销营业执照等。因此，个体户需要严格遵守法律法规，否则将承担相应的法律责任。