顺丰行政分扣5分是一项严重的行政惩罚，因为行政分被扣减会影响员工的晋升、工资涨幅等方面的权益。此外，一旦行政分连续被扣减，甚至可能导致员工被公司解雇。因此，员工需要时刻关注自己的行政分情况，认真遵守公司规定，避免违反公司行为准则或工作纪律，以保障自身利益和职业生涯发展。