有最低服务期要求。

因为农行招聘员工时，会要求员工签订服务期协议，约定员工在农行工作的最短期限，一般为两年或以上。

如果员工在服务期内离职，可能需要支付违约金。

这是农行为了确保员工稳定性和服务质量而设立的制度。

除了农行，许多国有银行和机构都有最低服务期要求。

对于员工来说，签订服务期协议可以获得更好的职业发展机会和培训，并且在工作期间可以得到更好的福利待遇。

但是，员工也需要在约定期限内履行协议义务，否则可能面临违约金和信用记录等问题。