1 待遇相对较低。

2 中粮家佳康作为一个大型企业，员工的经验和职位会对待遇产生影响，一般来说普通员工的待遇相对较低。

其主要原因是行业和市场竞争激烈，企业需要尽可能地控制成本。

3 不过，企业也会根据员工的表现给予奖励和晋升机会，另外还有一些福利和保障措施，如社保和商业保险等。

因此，如果员工有一定的专业技能和优秀的表现，待遇也会相应提高。