中小学教师每周课时量标准（小学一般不低于12-18节、初中不低于10-16节、高中10-14节），

强化课时量在中小学教师职称评聘和考核评价指标体系中的权重，对达不到约定课时量的，年度考核不能评为优秀档次，在续聘聘用合同时要进行转岗或低聘。同时，要求中小学要完善内部考核制度，并在考核基础上，自主确定奖励性绩效工资的分配方式和办法